결혼 날짜가 가까워지면 친구와 친척만큼 고민되는 사람들이 있다.
바로 회사 사람들이다.
같은 팀 직원에게는 자연스럽게 결혼 이야기를 할 수 있지만 다른 부서에서 가끔 같이 일하는 사람에게도 청첩장을 줘야 하는지 고민될 수 있다.
팀장에게 먼저 이야기해야 하는지.
회사 대표에게도 청첩장을 드려야 하는지.
이전에 같은 팀이었지만 지금은 다른 부서로 이동한 동료는 어떻게 해야 하는지도 애매하다.
특히 회사 규모가 크다면 모든 사람을 초대하는 것은 현실적으로 어렵다.
그렇다고 누구에게는 청첩장을 주고 누구에게는 주지 않으면 괜히 어색해질 것 같다는 걱정도 생긴다.
하지만 직장 청첩장은 회사 전체에 결혼식을 공지하는 일이 아니다.
평소 관계와 조직 분위기를 기준으로 자연스럽게 범위를 정하는 것이 가장 좋다.
1. 가장 먼저 현재 같은 팀부터 생각한다
직장 청첩장의 기본 범위를 정하기 어렵다면 현재 함께 일하는 팀부터 생각하면 편하다.
매일 같이 일하고 점심도 함께 먹는 사람들이라면 결혼 소식을 숨길 이유가 거의 없다.
팀원이 많지 않다면 전체에게 알리는 것이 자연스럽다.
다만 청첩장을 준다는 것이 반드시 결혼식 참석을 요청한다는 의미가 되지 않도록 하는 것이 좋다.
“제가 다음 달에 결혼하게 돼서 소식 전해드리려고요. 일정 괜찮으시면 편하게 와주세요.”
정도면 충분하다.
상대방이 부담 없이 받아들일 수 있는 말이 좋다.
2. 같은 회사라고 모든 사람에게 청첩장을 돌릴 필요는 없다
회사 인원이 수백 명인데 모든 직원에게 종이 청첩장을 전달할 필요는 없다.
이름만 아는 사람.
업무상 한두 번 연락한 사람.
엘리베이터에서 인사만 하는 사람까지 결혼식에 초대할 필요는 없다.
오히려 지나치게 넓게 청첩장을 돌리면 상대방이
“우리 그렇게 친했나?”
라고 느낄 수도 있다.
그래서 직장 하객은 회사라는 조직보다 실제 관계를 기준으로 생각하는 편이 좋다.
3. 다른 부서라도 자주 일하는 사람이라면 자연스럽게 전할 수 있다
부서가 다르다고 무조건 제외할 필요도 없다.
몇 년 동안 프로젝트를 같이 했거나 평소 점심을 자주 먹는 직원이라면 같은 팀 직원보다 더 가까울 수도 있다.
판단할 때는
- 업무 외 이야기도 자주 하는지
- 회사 밖에서도 만나는지
- 상대의 경조사를 챙긴 적이 있는지
- 결혼 소식을 개인적으로 알리고 싶은지
정도를 생각해보면 된다.
마지막 질문이 의외로 가장 좋은 기준이 될 수 있다.
‘이 사람에게 내가 결혼한다는 이야기를 직접 하고 싶은가?’
그렇다면 자연스럽게 알려도 된다.
4. 송도에서 결혼한다면 직장동료의 이동 부담도 생각한다
직장동료를 초대할 때는 결혼식 위치도 한번 생각해보는 것이 좋다.
회사나 동료들의 거주지가 서울 동쪽이나 경기 남부처럼 송도와 거리가 있다면 이동시간이 꽤 길어질 수도 있다.
송도에서 결혼 준비를 알아보는 단계라면 송도웨딩박람회 관련 일정도 함께 살펴볼 수 있고, 실제 웨딩홀을 정했다면 회사 동료에게 모바일 청첩장을 보낼 때 지하철이나 주차 정보까지 쉽게 확인할 수 있도록 해두는 것이 좋다.
거리가 멀다면 청첩장을 전하면서
“송도라 조금 멀어서 정말 시간 괜찮으면 편하게 와주세요.”
라고 이야기해도 된다.
이런 말 한마디가 오히려 상대방의 부담을 줄여줄 수 있다.
5. 직장 상사에게는 먼저 알리는 것이 편할 수 있다
회사 분위기에 따라 다르지만 가까운 상사에게는 동료들보다 먼저 결혼 소식을 전하는 편이 자연스러울 수 있다.
특히 결혼휴가나 신혼여행 일정으로 업무 조정이 필요하다면 어차피 먼저 이야기를 해야 한다.
그 과정에서
“제가 ○월에 결혼하게 됐습니다.”
라고 이야기하면 된다.
청첩장을 드릴 때도 굳이 길게 설명할 필요는 없다.
“시간 괜찮으시면 와주시면 감사하겠습니다.”
정도면 충분하다.
상사는 초대를 받았다고 반드시 참석해야 하는 것이 아니다.
신랑이나 신부도 참석 여부를 너무 신경 쓰지 않는 편이 좋다.
6. 대표나 임원에게 무조건 청첩장을 드려야 하는 것은 아니다
작은 회사라면 대표와 직원들이 평소 가까운 관계일 수 있다.
이런 경우에는 자연스럽게 청첩장을 드릴 수 있다.
반대로 직원이 수백 명인 회사에서 대표와 대화를 해본 적도 없다면 단순히 직급이 높다는 이유로 찾아가 청첩장을 드릴 필요는 없을 수 있다.
회사 문화에 따라 관례가 있다면 동료나 선배에게 물어보는 것이 가장 정확하다.
“보통 여기서는 결혼할 때 임원분들께도 청첩장 드리나요?”
한번 물어보면 된다.
직장 경조사는 회사마다 분위기가 꽤 다르다.
7. 퇴사한 직장동료는 현재 관계를 기준으로 본다
이전 직장에서 정말 가까웠던 사람이 있을 수 있다.
회사를 그만둔 뒤에도 계속 연락하고 종종 만난다면 직장동료라기보다 이미 개인적인 친구에 가깝다.
이런 사람에게는 당연히 결혼 소식을 전할 수 있다.
반대로 퇴사 이후 몇 년 동안 한 번도 연락하지 않았다면 청첩장을 보내기 위해 갑자기 연락할지 고민될 수 있다.
그 사람이 정말 보고 싶다면 먼저 안부를 물어보면 된다.
오랜만에 연락하는 이유가 청첩장만은 아니었으면 하는 마음으로 시작하면 훨씬 자연스럽다.
8. 청첩장은 공개적으로 돌리는 것보다 개별적으로 주는 것이 편할 수 있다
사무실을 돌면서 한 사람씩 공개적으로 청첩장을 나눠주는 방식은 회사 분위기에 따라 조금 부담스러울 수 있다.
누구에게는 주고 바로 옆자리 사람에게는 주지 않는 상황이 생길 수도 있기 때문이다.
가까운 동료에게만 줄 생각이라면 점심이나 커피를 마실 때 개인적으로 전달하는 것이 편하다.
같은 팀 전체에게 전달한다면 회식이나 점심시간처럼 자연스러운 자리를 활용할 수도 있다.
청첩장 전달 자체를 너무 큰 행사처럼 만들 필요는 없다.
9. 회사 단체채팅방에 모바일 청첩장을 바로 올리는 것은 신중하게 한다
팀 전체가 상당히 가까운 분위기라면 단체채팅방에 결혼 소식을 전할 수도 있다.
하지만 직원이 많거나 업무 중심의 채팅방이라면 모바일 청첩장 링크를 갑자기 올리는 것이 부담스럽게 느껴질 수도 있다.
특히 수십 명이 있는 전사 채팅방이라면 더 그렇다.
회사에서 공식적으로 경조사를 안내하는 시스템이 있다면 그 방법을 활용하는 편이 자연스럽다.
결혼 소식을 모든 사람에게 직접 알려야 한다는 부담은 갖지 않아도 된다.
10. 회사에서 청첩장 모임을 여러 번 만들 필요는 없다
직장동료에게 청첩장을 전달한다고 부서별로 식사를 여러 차례 대접해야 하는 것은 아니다.
정말 가까운 직원 몇 명과 평소처럼 저녁을 먹으면서 전달해도 된다.
같은 팀이라면 점심 한 번으로 충분할 수도 있다.
결혼 준비 비용이 이미 많이 들어가는 상황에서 직장 청첩장 모임까지 지나치게 크게 만들 필요는 없다.
좋은 식당을 예약하는 것보다
“같이 일하면서 많이 도와주셔서 직접 말씀드리고 싶었어요.”
라는 한마디가 더 자연스러울 수 있다.
11. 청첩장을 받지 못한 동료가 서운해할까 너무 걱정하지 않는다
직장에서는 인간관계의 경계가 애매하다.
가까운 것 같기도 하고 업무 때문에 자주 만나는 것뿐인 것 같기도 하다.
그래서
“저 사람에게 안 주면 서운해하려나?”
라는 고민이 계속 생길 수 있다.
하지만 모든 사람의 감정을 예상해서 초대 범위를 넓히기 시작하면 끝이 없다.
정말 애매하다면 모바일 청첩장 정도로 가볍게 소식을 전하는 방법도 있다.
꼭 종이 청첩장을 직접 줘야만 제대로 초대한 것은 아니다.
12. 누가 결혼식에 올지 회사에서 계속 확인하지 않는다
청첩장을 전달하고 나면
“우리 팀에서는 몇 명이나 오려나?”
가 궁금해질 수 있다.
점심시간에 동료들이 결혼식 이야기를 하면 자연스럽게 귀가 기울어진다.
하지만 참석 여부를 한 사람씩 확인하는 것은 피하는 편이 좋다.
주말은 개인 일정이 있는 시간이다.
가족 행사가 있을 수도 있고 여행이 예정되어 있을 수도 있다.
청첩장을 받았다는 이유로 반드시 참석해야 하는 것은 아니다.
13. 회사 사람이 적게 와도 인간관계를 의심하지 않는다
본식이 가까워졌는데 생각보다 회사 동료의 참석이 적을 수도 있다.
그러면 괜히
“회사에서 내가 인간관계를 잘못했나?”
라는 생각이 들 수도 있다.
하지만 직장 사람의 결혼식 참석 여부는 여러 조건에 영향을 받는다.
웨딩홀 위치.
예식시간.
육아.
가족 일정.
다른 결혼식이 같은 날 있을 수도 있다.
회사에서 좋은 관계를 유지하는 것과 주말 결혼식에 참석하는 것은 별개의 문제다.
14. 반대로 예상하지 못한 동료가 찾아올 수도 있다
결혼식 당일 로비에서 전혀 예상하지 못했던 사람이 보일 수도 있다.
평소에는 업무 이야기만 하던 다른 팀 직원이
“결혼 축하드리려고 왔어요.”
라고 인사할 수도 있다.
평소 특별히 친하다고 생각하지 않았던 선배가 가족과 함께 찾아올 수도 있다.
그럴 때는 정말 반가울 수 있다.
회사에서는 늘 업무 이야기를 하던 사람이 자신의 개인적인 날을 위해 주말에 시간을 내줬다는 것이 조금 다르게 느껴진다.
15. 축의금을 보내고 참석하지 않은 동료에게도 따로 감사한다
결혼식에는 오지 못했지만 회사에서 축의금을 전달하는 동료도 있을 수 있다.
이 경우 출근한 뒤 직접 감사 인사를 하는 것이 좋다.
“주말에 일정 있으셨을 텐데 축하해주셔서 감사합니다.”
정도로 이야기하면 된다.
작은 답례품이나 간식을 준비할 수도 있지만 반드시 필요한 것은 아니다.
오히려 얼굴을 보고 직접 고맙다고 말하는 것이 더 자연스럽다.
16. 결혼휴가 이후 회사에 돌아왔을 때 인사를 잊지 않는다
신혼여행을 마치고 출근하는 날에는 조금 어색할 수도 있다.
며칠 동안 완전히 다른 시간을 보내다 다시 사무실 책상에 앉는 느낌이 낯설다.
이때 가까운 동료나 상사에게
“결혼식 와주셔서 감사했습니다.”
라고 한번 더 인사하면 좋다.
출장이나 일정 때문에 참석하지 못했지만 축하해준 사람에게도 감사하다고 이야기할 수 있다.
회사 전체를 돌아다니며 공식적으로 인사할 필요는 없다.
마주치는 사람에게 자연스럽게 이야기하면 충분하다.
17. 회사 동료의 결혼식도 앞으로 조금 다르게 보일 수 있다
내가 직접 결혼 준비를 해보기 전에는 회사에서 청첩장을 받으면
“아, 결혼하시는구나.”
정도로 생각했을 수도 있다.
하지만 직접 결혼해보고 나면 조금 달라진다.
청첩장 한 장을 건네기까지 어디까지 사람을 불러야 할지 고민했을 것이고.
주말에 와준 사람들에게 고마운 마음도 알게 된다.
그래서 나중에 다른 동료가 청첩장을 건네면 예전보다 그 순간의 마음을 조금 더 이해하게 될 수도 있다.
18. 함께 야근하던 사람들이 객석에 앉아 있는 모습이 묘하게 느껴질 수도 있다
회사에서는 늘 비슷한 모습으로 만난다.
사무실에서 컴퓨터를 보고.
회의를 하고.
점심 메뉴를 고민하고.
가끔은 같이 야근도 한다.
그런데 결혼식날 정장을 입은 동료들이 객석에 앉아 있는 모습을 보면 이상한 느낌이 들 수 있다.
회사라는 공간에서만 존재하던 사람들이 내 가족과 친구 사이에 함께 앉아 있기 때문이다.
평소에는 업무 때문에 자주 부딪혔던 동료가 신랑이나 신부에게 가장 크게 손을 흔들 수도 있다.
그 순간에는 회사 사람이라는 말보다 ‘나를 축하하러 와준 사람’이라는 느낌이 더 크게 들 수도 있다.
19. 결혼한다고 모든 직장관계가 개인적인 관계가 될 필요는 없다
청첩장을 준비하면서 회사 사람을 분류하다 보면 관계를 너무 깊게 고민하게 될 수도 있다.
이 사람은 친구인가.
그냥 동료인가.
앞으로도 계속 연락할 사람인가.
하지만 굳이 모든 관계에 이름을 붙일 필요는 없다.
회사에서 함께 일하는 동안 서로 잘 지내고 축하할 일이 있을 때 축하해주는 관계도 충분히 좋은 관계다.
결혼식에 초대하지 않아도 좋은 동료일 수 있고, 참석하지 않아도 서로의 관계가 달라지는 것은 아니다.
마무리
송도 결혼식에 직장동료를 초대할 때는 회사 전체를 기준으로 보기보다 실제 관계를 중심으로 범위를 정하는 것이 좋다.
먼저
- 현재 같은 팀
- 가까운 다른 부서 동료
- 직속 상사
- 대표·임원과의 관계
- 이전 직장 동료
- 회사의 경조사 문화
- 웨딩홀까지 이동거리
- 개인적인 친밀도
정도를 생각해보면 된다.
직장 청첩장을 준비하면서 가장 어려운 것은 결국 사람 사이의 거리를 숫자로 정해야 한다는 점이다.
누구까지 부르고.
누구에게는 모바일 청첩장만 보내고.
누구에게는 굳이 말하지 않아도 되는지 계속 고민하게 된다.
하지만 모든 관계에 완벽한 기준을 만들 수는 없다.
평소 고마웠던 사람에게는 직접 이야기하고.
같이 일하면서 가까워진 사람에게는 자연스럽게 소식을 전하면 된다.
그리고 본식날 예상하지 못했던 회사 동료가 송도까지 찾아와
“결혼 축하해요.”
라고 한마디 해준다면 그동안 어디까지 청첩장을 돌려야 할지 고민했던 일보다 그 얼굴이 더 오래 기억날 수도 있다.
평일에는 함께 일하던 사람들이 주말 하루를 내어 자신의 새로운 시작을 보러 와준 것.
그 정도면 직장동료를 결혼식에 초대하는 의미도 충분하지 않을까.